Opnå Indsigt, Handlekraft og Effekt
Når du som leder har brug for klarhed, sparring og en, der hjælper dig med at komme fra tanke til handling, så er coaching en stærk vej.
Gennem refleksion og dialog hjælper jeg ledere og professionelle med at opnå klarhed, handlekraft og synlige fremskridt.
Mine coachingforløb styrker både din personlige og faglige udvikling, så du kan navigere i komplekse ledelsessituationer med sikkerhed og tydelighed.
Coaching er relevant for dig, der
- er leder og ønsker at udvikle dit lederskab eller at udvikle det team du leder
- har uformelt ledelsesansvar, og ønsker at styrke dine ledelseskompetencer
- Ønsker at nå personlige eller professionelle mål med en ekstern sparringspartner
Coachingen foregår
📌 Som fortrolige 1:1 sessioner på dansk eller engelsk
📌 Online via Microsoft Teams
📌 med en typisk varighed på 30 eller 60 minutter
Vi tager udgangspunkt i din virkelighed og udfordringer – og arbejder med det, der er vigtigt lige nu.
Typiske coachingtemaer
- Personligt lederskab. Styrk din evne til at lede dig selv – med indsigt, retning og integritet.
- Ledelse af andre. Skab klarhed i din ledelsesstil og træf beslutninger, der skaber følgeskab.
- Teamudvikling. Byg en kultur hvor samarbejde, tillid og fælles retning er fundamentet.
- Konflikthåndtering og kommunikation: Naviger i svære samtaler og styrk relationerne gennem tydelig og anerkendende kommunikation.
- Kompleksitetsstyring: Bevar overblikket og træf beslutninger med ro.
- Performance med mening: Skab resultater uden at gå på kompromis med menneskelighed.
- Fra drift til ledelse: Skab tid og rum til at arbejde med det der er vigtigt – på lang sigt.
Coaching hos mig favner hele dit lederskab – både det personlige og det relationelle.
Proces
Når vi har aftalt hvilket tema du vil arbejde med og dine mål, arbejder vi efter denne model:
Coachingforløbet kort fortalt:
- Det starter med en introduktionssession for at afklare dine mål og forventninger.
- Efterfølgende sessioner er struktureret, så vi bygger videre på dine fremskridt og arbejder målrettet med dine udfordringer.
- Vi afslutter forløbet med en evaluering og planlægning af dine næste skridt.
Session 1: Introduktion og Målfastsættelse
- Gensidig forventningsafstemning og rammesætning
- Afklaring af mål og succeskriterier
- Drøftelse af temaer og fokusområder
Efterfølgende sessions: Indsigt og Handlekraft
- Opsamling fra forrige session
- Fokus på et aktuelt udvalgt tema eller udfordring
- Udforskning af nye perspektiver og løsninger
- Fastlæggelse af handlinger og næste skridt
Afsluttende Session: Effekt: Evaluering og Fremadrettet planlægning
- Opsummering af forløbet
- Refleksion over udbytte og læring
- Plan for fremtidig udvikling
Hvad forventes af dig?
Coaching er en aktiv proces, hvor dit engagement er afgørende. Du får mest ud af forløbet ved at være åben, afprøve nye perspektiver og tage ansvar for de handlinger, vi aftaler. Jeg ser frem til at støtte dig i din udviklingsrejse!
